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これは、なんと12年もの間働いていなかった主婦が、ブランク明け、初めてのパート面接で華麗に散った実体験です。
これから久しぶりにパートに出てみたい主婦の方へ、
こんなことをしていると不合格になる、典型的なケースを紹介します。
この記事で少しの笑いと背中を押すことができたら、きっと応募ボタンを押せるかもしれません。
この記事を書いたのは、こんな人
アラフォーブロガー こっきー
3人の子を持つ母。長男は小6、長女は小4、末の子は年中。
専業主婦でしたが、ようやくパートで働き始めることを決意。
昨年1年は初めての人間関係に慣れるためPTA執行役員を経験。
PTAでGoogleスプレッドシートを初めて知り、感動。
詳しいプロフィールについては、こちら
ブランク明けパート 応募のきっかけ
応募したきっかけは、本当にささいなことでした。
以前から、たまーにアルバイトのサイトは見ていたものの、条件にマッチする求人がなかなかないことを理由に、すぐにあきらめていました。
きっかけはPTA
PTA役員の仕事は、様々な考え方をもつ人間どうし、意見を言い合ったり、企画を考えたり、作業をしたり。
少し「仕事」に似ています。
いや、給料が発生しない「仕事」です。なんなら残業代欲しいです。
でも、お金は発生しないけど、お仕事感を取り戻すのには、とてもよかったと思います。
PTAに慣れてきたころ、ふと急に、パートに応募してみよう!と思い立ちました。
みんなが嫌がるPTAですが、そのおかげで、久しぶりに働くハードルが下がったのだと思います。
よいリハビリになりました。
パートの応募はIndeedから
まさか落ちるなんて思ってもいませんでした。
だから求人サイトも一つしか見ていなかったし、勤務地の検索も1か所だけ。
そこでgoogle検索結果にヒットしてきた、「4時間から勤務可」の求人に目が留まりました。
本当に何の気なしに、応募ボタンを押してしまったのです。
パート求人の詳細
受電がメインのデータ入力、と求人サイトに書いてありました。
また、自転車で10分で通勤ができ、自宅からも近かったことも応募の決め手でした。
パート面接準備 履歴書の作成
まさか落ちると思っておらず、実は、面接当日の朝に記載しました。(やる気あるのかないのか)
なんと「学歴」欄で、学部学科名を書き間違うも、なぜかそのままに。(やる気…)
履歴書に添付する写真がなかったので、面接30分前に現地で撮影しました…。(やっぱやる気ないのか)
資格も、MR資格はとっくのとうに失効してしまい、普通自動車免許しかありません。
志望動機は、「子育てに余裕ができてきたので働きたい」という趣旨の、ありきたりな内容だったと思います。
パート面接 会場に到着
超!急場しのぎで作成した履歴書を持って、いざ面接会場へ。
不測の事態
場所は支店のオフィスでした。ここで予想外の事態が。
まさかの土足厳禁!
サンダルを脱ぎ、裸足にスリッパという、コロナ禍のご時世、最も嫌悪されそうな状態で面接開始です。
面接官の方は、これまたまさかの…お二人もいらっしゃいました。
この時点で、若干、思ってたんと違う…と気づき始めました。
さらにこれから、面接の内容は、わたしの思っていなかった方向に向かったのでした。
以下、面接でのわたしのしどろもどろのやりとりです。
面接官の質問にたいするアラフォー主婦の受け答え
志望動機を教えてください
末の子が幼稚園入園したのを機会に、働きたいと思い応募致しました
3人の子どもの年齢を確認され、おもむろに履歴書に記載の、前職について尋ねられました。
前職といっても、12年前の話です。
最近の状態を中心に尋ねられると予想していたので、かなり動揺しました。
前職がMRとのことですが…MRではどのようなお仕事をされていましたか??
え、MRとは、医薬情報担当者と言いまして…
ドクターに、医薬品情報提供や、薬の処方提案などをする仕事です…アセアセ
なるほど。MR時代は、どのようなことを心がけて仕事をされていましたか。
今回のお仕事では、お客様からの問い合わせ対応がメインになりますが、
前職から繋げられるご経験等あれば、お聞かせください。
もはや、新卒の就職面接…いや、中途入社面接…。この時点で、頭の中大パニックです。
12年前の気持ちを必死に思い出し(笑)…、思い出しきれず…、以下のように答えたと思います。
あ、え~、医薬品情報なので…、とにかく嘘のないように~、
正確に伝えること、わかりやすく伝えることを、
心がけていました…。
また、この度のコールセンターでは、お客様にもそのように誠実に…、
対応したいと考えております…。
関係あるのかな前職~~と思いながら、答えていた記憶があります。
さらに答えにくかったのが、次の質問。
長所について教えてください。前職ではどのように活かしていましたか…。
もう、面接官の方々、かわるがわる、前職攻めです。(12年前ですー!!全く用意してません…泣)
え、ええーと、
長所は…、大らかなところでしょうか。
前職では、ドクターと会話する中で、その人柄を評価していただき、
処方提案をさせていただいていたと…。
大らかって(笑)。
もう何も用意していなかったのがバレバレです。
さらに短所について畳みかけられ、
さ、先ほど大らかすぎると申し上げましたが、短所としましては、その大らかすぎる点というか…。メモや、資料を使って補っておりました。
大らかすぎるとは(笑)
もう、意味不明です(笑)この辺りから、終わったな( ^ω^)・・・と。
最後に、シフトについて細かく確認されました。
①土日はどのくらい勤務可能か?
②コールセンターは夏季休暇中や年末年始も稼働しているが、出勤可能か?
を特に重要視しているようでした。
土日は、月2回ほどでしたら。
夏季休暇中や年末年始は、夫も休みになりますので、出勤が難しいです。
ここだけは非常に遠慮なく答えました。
不合格通知と、パート面接で重要な点
当然のように不合格通知、通称お祈りメールが届きました。
わたしの失敗からの改善点、重要な点は以下です。
どれも当たり前のことですが、一瞬でも「面倒だな」と思ってしまうと、おざなりになる部分です。
- 身だしなみ(定番の白シャツやシンプルなパンツ・スカートで!)
- 履歴書は正確に。1つでも間違えたら新しい用紙に清書する
- 志望動機は、その企業をなぜ選んだかを書く!(子どもがらみをメインの理由にはしない)
- 前職について語れるように準備しておく!
- フルタイム入れる人、シフトの限定がない人を求めている
この不合格から、少し間を置いてから、改めてパート就職活動を始めました。
その際、いろいろと調べてわかったことですが、
つまりそこで、求職者のやる気を推し量っているのですね。
ですからパートといえども、応募した企業の事業内容を把握しておくことはマストです。
ここまでが12年ぶりの面接です。
2回目以降、本格的に面接を受け始めてからについても記事にしています。
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