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これは、なんと12年もの間働いていなかった主婦が、ブランク明け、初めてのパート面接で華麗に散った実体験です。
これから久しぶりにパートに出てみたい主婦の方へ、
こんなことをしていると不合格になる、典型的なケースを紹介します。
- 久しぶりにパートで働きたい、30代から40代の主婦の方
- 不合格になった例を知りたい
- パートの職種について知りたい
この記事で少しの笑いと背中を押すことができたら、きっと応募ボタンを押せるかもしれません。
この記事を書いたのは、こんな人
アラフォーブロガー こっきー
3人の子を持つ母。長男は小6、長女は小4、末の子は年中。
専業主婦でしたが、ようやくパートで働き始めることを決意。
昨年1年は初めての人間関係に慣れるためPTA執行役員を経験。
PTAでGoogleスプレッドシートを初めて知り、感動。
詳しいプロフィールについては、こちら
![](https://paaaaakatsu.com/wp-content/uploads/2023/08/運営者情報-300x157.jpg)
![](https://www15.a8.net/0.gif?a8mat=3NP5VO+2Q8JLE+3E1C+60H7L)
ブランク明けパート 応募のきっかけ
応募したきっかけは、本当にささいなことでした。
以前から、たまーにアルバイトのサイトは見ていたものの、条件にマッチする求人がなかなかないことを理由に、すぐにあきらめていました。
きっかけはPTA
![PTA会議](https://paaaaakatsu.com/wp-content/uploads/2022/05/23191122-1024x724.png)
PTA役員の仕事は、様々な考え方をもつ人間どうし、意見を言い合ったり、企画を考えたり、作業をしたり。
少し「仕事」に似ています。
いや、給料が発生しない「仕事」です。なんなら残業代欲しいです。
でも、お金は発生しないけど、お仕事感を取り戻すのには、とてもよかったと思います。
PTAに慣れてきたころ、ふと急に、パートに応募してみよう!と思い立ちました。
みんなが嫌がるPTAですが、そのおかげで、久しぶりに働くハードルが下がったのだと思います。
よいリハビリになりました。
パートの応募はIndeedから
まさか落ちるなんて思ってもいませんでした。
だから求人サイトも一つしか見ていなかったし、勤務地の検索も1か所だけ。
そこでgoogle検索結果にヒットしてきた、「4時間から勤務可」の求人に目が留まりました。
本当に何の気なしに、応募ボタンを押してしまったのです。
パート求人の詳細
受電がメインのデータ入力、と求人サイトに書いてありました。
また、自転車で10分で通勤ができ、自宅からも近かったことも応募の決め手でした。
パート面接準備 履歴書の作成
![履歴書](https://paaaaakatsu.com/wp-content/uploads/2022/05/25259762_m-1024x683.jpg)
まさか落ちると思っておらず、実は、面接当日の朝に記載しました。(やる気あるのかないのか)
なんと「学歴」欄で、学部学科名を書き間違うも、なぜかそのままに。(やる気…)
履歴書に添付する写真がなかったので、面接30分前に現地で撮影しました…。(やっぱやる気ないのか)
資格も、MR資格はとっくのとうに失効してしまい、普通自動車免許しかありません。
志望動機は、「子育てに余裕ができてきたので働きたい」という趣旨の、ありきたりな内容だったと思います。
パート面接 会場に到着
超!急場しのぎで作成した履歴書を持って、いざ面接会場へ。
不測の事態
場所は支店のオフィスでした。ここで予想外の事態が。
まさかの土足厳禁!
サンダルを脱ぎ、裸足にスリッパという、コロナ禍のご時世、最も嫌悪されそうな状態で面接開始です。
面接官の方は、これまたまさかの…お二人もいらっしゃいました。
この時点で、若干、思ってたんと違う…と気づき始めました。
さらにこれから、面接の内容は、わたしの思っていなかった方向に向かったのでした。
以下、面接でのわたしのしどろもどろのやりとりです。
面接官の質問にたいするアラフォー主婦の受け答え
![面接官A](https://paaaaakatsu.com/wp-content/uploads/2022/05/businessman_dekiru-e1653290444430.png)
志望動機を教えてください
![わたし](https://paaaaakatsu.com/wp-content/uploads/2022/11/image2-150x150.png)
末の子が幼稚園入園したのを機会に、働きたいと思い応募致しました
3人の子どもの年齢を確認され、おもむろに履歴書に記載の、前職について尋ねられました。
前職といっても、12年前の話です。
最近の状態を中心に尋ねられると予想していたので、かなり動揺しました。
![面接官A](https://paaaaakatsu.com/wp-content/uploads/2022/05/businessman_dekiru-e1653290444430.png)
前職がMRとのことですが…MRではどのようなお仕事をされていましたか??
![わたし](https://paaaaakatsu.com/wp-content/uploads/2022/11/image1-150x150.png)
え、MRとは、医薬情報担当者と言いまして…
ドクターに、医薬品情報提供や、薬の処方提案などをする仕事です…アセアセ
![面接官A](https://paaaaakatsu.com/wp-content/uploads/2022/05/businessman_dekiru-e1653290444430.png)
なるほど。MR時代は、どのようなことを心がけて仕事をされていましたか。
今回のお仕事では、お客様からの問い合わせ対応がメインになりますが、
前職から繋げられるご経験等あれば、お聞かせください。
もはや、新卒の就職面接…いや、中途入社面接…。この時点で、頭の中大パニックです。
12年前の気持ちを必死に思い出し(笑)…、思い出しきれず…、以下のように答えたと思います。
![わたし](https://paaaaakatsu.com/wp-content/uploads/2022/11/image1-150x150.png)
あ、え~、医薬品情報なので…、とにかく嘘のないように~、
正確に伝えること、わかりやすく伝えることを、
心がけていました…。
また、この度のコールセンターでは、お客様にもそのように誠実に…、
対応したいと考えております…。
関係あるのかな前職~~と思いながら、答えていた記憶があります。
さらに答えにくかったのが、次の質問。
![面接官B](https://paaaaakatsu.com/wp-content/uploads/2022/05/businessman_dekiru-e1653290444430.png)
長所について教えてください。前職ではどのように活かしていましたか…。
もう、面接官の方々、かわるがわる、前職攻めです。(12年前ですー!!全く用意してません…泣)
![わたし](https://paaaaakatsu.com/wp-content/uploads/2022/11/image1-150x150.png)
え、ええーと、
長所は…、大らかなところでしょうか。
前職では、ドクターと会話する中で、その人柄を評価していただき、
処方提案をさせていただいていたと…。
大らかって(笑)。
もう何も用意していなかったのがバレバレです。
さらに短所について畳みかけられ、
![わたし](https://paaaaakatsu.com/wp-content/uploads/2022/11/image1-150x150.png)
さ、先ほど大らかすぎると申し上げましたが、短所としましては、その大らかすぎる点というか…。メモや、資料を使って補っておりました。
大らかすぎるとは(笑)
もう、意味不明です(笑)この辺りから、終わったな( ^ω^)・・・と。
最後に、シフトについて細かく確認されました。
①土日はどのくらい勤務可能か?
②コールセンターは夏季休暇中や年末年始も稼働しているが、出勤可能か?
を特に重要視しているようでした。
![わたし<br>](https://paaaaakatsu.com/wp-content/uploads/2022/11/image2-150x150.png)
土日は、月2回ほどでしたら。
夏季休暇中や年末年始は、夫も休みになりますので、出勤が難しいです。
ここだけは非常に遠慮なく答えました。
不合格通知と、パート面接で重要な点
当然のように不合格通知、通称お祈りメールが届きました。
わたしの失敗からの改善点、重要な点は以下です。
どれも当たり前のことですが、一瞬でも「面倒だな」と思ってしまうと、おざなりになる部分です。
- 身だしなみ(定番の白シャツやシンプルなパンツ・スカートで!)
- 履歴書は正確に。1つでも間違えたら新しい用紙に清書する
- 志望動機は、その企業をなぜ選んだかを書く!(子どもがらみをメインの理由にはしない)
- 前職について語れるように準備しておく!
- フルタイム入れる人、シフトの限定がない人を求めている
この不合格から、少し間を置いてから、改めてパート就職活動を始めました。
その際、いろいろと調べてわかったことですが、
つまりそこで、求職者のやる気を推し量っているのですね。
ですからパートといえども、応募した企業の事業内容を把握しておくことはマストです。
ここまでが12年ぶりの面接です。
2回目以降、本格的に面接を受け始めてからについても記事にしています。
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